欢迎来到云南自考网!云南自考网为考生提供云南自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以云南教育考试院https://www.ynzs.cn/为准。

联系我们:  0871-64332211

距24年10月自考成绩查询预计2

距25年4月自考考试预计109

考生服务:

  • 实践考核|
  • 转考免考|
  • 云南自考网> 试题题库列表页> 某员工善于做表面文章,喜欢在领导面前表现自己,领导决定对他视而不见、不予理睬。按照强化理论的观点,领导这种做法属于

    2016年10月现代管理学真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    某员工善于做表面文章,喜欢在领导面前表现自己,领导决定对他视而不见、不予理睬。按照强化理论的观点,领导这种做法属于

    • A、积极强化 

    • B、消极强化

    • C、惩罚 

    • D、消退

    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    美国学者阿历克斯·奥斯本(AF Osbom)1939年首次提出的智力激励法,也被称为


    • A、个人判断决策法

    • B、直接头脑风暴法

    • C、德尔菲法

    • D、决策树法

    1958年美国海军武器局利用网络计划方法来实旋

    • A、“北极星”导弹计划 

    • B、宇航登月计划  

    • C、气象卫星计划 

    • D、航母扩编计划

    “领导者在不同条件下选择不同领导方式,以期达到理想领导效果一的主张属于

    • A、领导权变理论

    • B、领导作风理论

    • C、领导组织理论 

    • D、领导特质理论

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    查看云南自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习

    进入在线刷题